Повышение по службе необходимо заслужить
«Когда происходит расширение отдела или появляются новые структурные подразделения, работодатели часто назначают на более высокую должность сотрудника, проработавшего в компании много лет. Особенно это актуально для предприятий, где большое внимание уделяется политике удерживания специалистов, когда для начальства признаком лояльности является стаж работы».
