18 мифов о работе и работниках 

Несмотря на то, что руководители любят считать себя здравомыслящими и рациональными людьми, в основе их действий часто лежат непроверенные и недоказанные высказывания, а часто и вовсе домыслы. Мы собрали наиболее популярные мифы о работниках: 

1. Люди никогда не будут довольны своей зарплатой. 
2. Если работники жалуются на зарплату, то на самом деле они недовольны чем-то другим. 
3. Похвала может в значительной степени заменить деньги. 
4. Работники отрицательно относятся к большой разнице между собственным заработком и заработками высшего руководства. 
5. Люди, уверенные в своей долговременной занятости, становятся самоуспокоенными. 
6. Людям безразлично, насколько качественно они выполняют работу. 
7. При отсутствии тщательного контроля большинство сотрудников будут отлынивать от работы при любой возможности. 
8. Большинство работников не любят своих непосредственных руководителей. 
9. Как бы деликатно менеджер ни критиковал результаты работы, это все равно вызовет недовольство работника. 
10. Люди, перегруженные работой, несчастнее, чем недогруженные. 
11. Существует огромная разница в том, чего хотят от работы люди разных поколений. 
12. В наше время молодежь относится к необходимости подчиняться более негативно, чем два-три десятилетия назад. 
13. Требования людей к работе зависят от культуры их родной страны. 
14. Лояльность в отношениях между работниками и работодателем умерла и не воскреснет. 
15. Традиционные организационные принципы, такие как необходимость иерархии, устарели и отмирают в условиях современной «новой экономики». 
16. Большинство работников не волнует этичность действий компании и ее ответственность перед обществом. 
17. Поощрение внутренней конкуренции является лучшим способом повышения результативности труда работников. 
18. Большинство работников сопротивляются любым изменениям.